Wat vraagt dat?

Wanneer je aan de slag gaat houd je voor ogen dat je groot denkt en klein begint. Je deelt met elkaar de visie dat je ├ęcht iets wilt veranderen en daar samen de verantwoordelijkheid voor draagt.

Anders leren denken vraagt dus om een andere mindset. Iedereen die hiermee aan de slag gaat…

  • moet niet bang om gewoontes los te laten
  • kan breed denken, over zijn eigen (vak)gebied heen
  • wil ook echt veranderen
  • denkt actief mee over een oplossing
  • wil graag samenwerken met anderen
  • is mensgericht

De ervaring leert dat deze gedragsverandering meer vraagt dan je in eerste instantie denkt.

In een overzicht:

 

Anders denken op vijf niveaus

  • Inwoners
  • Beroepskrachten
  • Managers
  • Bestuurders
  • Financiers en wetgevers